18 Cosas escuchadas por los internautas en entrevistas laborales que los hicieron renunciar al trabajo incluso antes de ser contratados

Al presentarse a una entrevista de trabajo, la mayoría de la gente tiende a estar tensa y aprensiva, y es probable que no se acuerde de preguntar cosas importantes sobre la empresa o que no note ninguna señal de que, tal vez, ese no sea el mejor lugar para trabajar. Observar el comportamiento de los empleados y preguntarle al encargado de recursos humanos cuál es la cultura de la empresa puede ser muy revelador.

Pensando en ello, los editores de Genial.guru buscaron en las redes sociales relatos de personas que lograron librarse de alguna trampa antes de firmar un contrato, y otras que entendieron dichas señales en plena entrevista de trabajo. ¡Veamos si te identificas con alguna de estas situaciones!

• Cuando evitan preguntarte por el salario al que aspiras, eso significa que no te pagarán lo suficiente por tu trabajo. La palabra “familia” relacionada con los empleados significa que quieren que trabajes muchas horas extra no pagas. Si siguen hablando de la “experiencia” que obtendrás, eso también es un código para: “Sabemos que te pagaremos menos de lo que te mereces”. © JimboSpic** / Reddit

• Una de las preguntas que me hicieron en la entrevista fue si estaría dispuesto a despedir de inmediato a una madre soltera, que depende del seguro médico de la empresa, si le faltaran 50 centavos en la caja. © SpeakerCareless / Reddit

• Fui a una entrevista de trabajo para postularme a un cargo de mercadeo nivel júnior en la industria cinematográfica. Dos horas más tarde, el jefe me dijo que no me pagarían durante mi formación, esto es, unos dos meses. Era un trabajo de tiempo completo. También quería que comenzara ese mismo día, y que usara mi computadora portátil personal. Inventé una excusa y me fui. © thecylonstrikesback / Reddit

• Había trabajado en una empresa pequeña, de esas en las que hacemos un poco de todo porque el equipo es pequeño. Luego fui a una entrevista de trabajo y el reclutador me pidió que hablara sobre mi experiencia. Orgulloso de mi versatilidad, compartí todo lo que había hecho en mi trabajo anterior. Hasta que alguien lo llamó y tuvo que salir de la oficina. Entonces vi que había escrito en mi currículum: “Desesperado, disparando para todos lados”. Ni siquiera esperé a que volviera. Me encontré con él en el pasillo de salida y le dije que si el hecho de llevar la camiseta de la empresa es disparar para todos lados, no iba a gastar mi cartucho allí.

• Fui a una entrevista de trabajo programada para las 8 de la mañana. Llegué unos minutos antes y tuve que esperar a que me llamaran hasta la 1 del mediodía. La entrevistadora me dijo que hiciera un ensayo y me dijo que volviera al día siguiente a las 8. Yo, irritado por la demora, pero necesitado de trabajo, lo hice. La señorita me llamó a las 11 de la mañana y me dijo que esperara. Esta descarada me hizo pasar a las 17:00. Me alegro de haber aprobado, después de tanta humillación. © Jaqueline Silva / Facebook

• Durante la entrevista me dijeron que en los últimos dos años, el cargo había sido ocupado por ocho personas. Era una buena oferta y un trabajo que me gustaba, pero no podía creer que ocho personas seguidas no hubieran sido lo suficientemente buenas o que no hubieran querido seguir allí. No acepté la oferta de trabajo. © Gpob / Reddit

• Fui a una entrevista de trabajo, y la entrevistadora me preguntó: “¿Es casada?”. Le dije que sí. “¿Tiene hijos?”. Le dije que no. “¿Pero piensa tener?”. Yo: “¡Sí!”. Se quedó pensativa por un momento, y me dijo: “Es una pena, es mujer, puede quedar embarazada en cualquier momento, tendrá que irse, nos perjudicará el hecho de que sea mujer... No creo que sea una buena idea, a pesar de que su CV es muy bueno”. ¡Me sentí despreciada, señora prejuiciosa! © AlbertoRaquel Brito / Facebook

• Lamentablemente, las empresas se preocupan más por lo personal que por lo profesional: cuestiones como estado civil, número de hijos, etc. Debería estar prohibido por la ley, y las pocas veces que me han entrevistado, me han preguntado siempre lo mismo. © Rosane Reis / Facebook

• La semana pasada estuve en una entrevista de trabajo. Los entrevistadores llegaron 30 minutos tarde porque no esperaban que yo llegara, pues los tres primeros reclutados nunca fueron a trabajar. Intentaron contratarme de inmediato y querían que trabajara en un departamento diferente del que me había postulado. © P*StarWarsReboot / Reddit

• Una vez fui a una entrevista en una oficina de ingeniería. Había otro candidato antes que yo. Después de que se fue, me tocó mi turno. Cuando pregunté por el monto del salario, el dueño de la oficina me dijo que el tipo que acababa de entrevistar había pedido menos. Dije: “Entonces contrate a ese sujeto, y todo resuelto”. Pude ver que estaba avergonzado, y seguía murmurando. Entonces le dije: “Él no tiene la experiencia que yo tengo, ¿verdad?”. Exactamente. No acepté reducir mi salario y me fui. © Sergio Lima / Facebook

• Abandono las entrevistas si el reclutador comienza a hablar de trabajar horas extra y recibir llamadas o correos electrónicos después del trabajo. He trabajado en demasiadas empresas como para saber que este tipo de cosas no deberían exigirse ni esperarse. ^® StefanApostol90 / Reddit

• Una vez tuve una entrevista en la que el dueño de la empresa dijo que me contrataría, haría que otro empleado me capacitara y luego lo despediría cuando estuviera listo. También me dijo que a veces los empleados tienen que esperar para que les paguen. Y para rematar (no hacía falta, ya había decidido no trabajar para él), me dijo que me parecía a su sobrino. Yo soy mujer. © WildeAquarius / Reddit

• Cuando dicen: “Nuestros empleados tienen derecho al almuerzo y a la cena”, suena bien; pero, en realidad, esto significa: “Esperamos que trabaje después del horario de la cena, y habrá mucha presión social para que nunca salga ni sociabilice con el personal después del horario de trabajo”.
  © helava / Reddit

• Estaba en una entrevista doble cuando pregunté si el trabajo sería solo por comisión o si habría un salario por hora. El reclutador respondió: “Vas a ser como el dueño de un pequeño negocio, y no nos pagan por hora”. Le agradecí al entrevistador, me levanté, miré al otro candidato y le dije antes de irme: “Yo no haré eso y tú tampoco”. © Draykow / Reddit

¿Qué hay de ti? ¿Te has presentado a alguna entrevista en la que la desfachatez haya sido la protagonista? Antes de aceptar un trabajo, ¿buscas señales como estas? ¡Cuéntanos en la sección de comentarios si has vivido una situación similar!